РОЗВИТОК КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛІННЯ ІННОВАЦІЯМИ НА ПІДПРИЄМСТВАХ РЕГІОНУ ЯК ФАКТОР ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЙОГО КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ
Анотація
В Україні формуються національна та регіональні інноваційні системи. В епоху глобальних трансформацій інновації стають основним фактором підвищення ефективності діяльності промислових підприємств регіону з метою забезпечення його конкурентоспроможності. Вирішення цієї проблеми потребує комплексного аналізу та переосмислення існуючих підходів, створення теоретичних засад забезпечення ефективного розвитку промислових підприємств регіону. Активність корпоративних структур у створенні нових інновацій та ефективних комунікацій для їх трансферу стає фактором економічного розвитку, підвищення конкурентоспроможності регіону. Вартість сучасної продукції визначається не тільки витратами на матеріальне виробництво, а й на науково-дослідні та дослідно-конструкторські роботи, які, в свою чергу, можуть бути інноваційною складовою розвитку промислових підприємств. Використання інновацій дозволяє підвищити ефективність не тільки окремих компонентів корпоративної структури, але й, якщо належна увага приділяється інтеграційним процесам, всієї системи корпоративного управління. Це зумовлює підвищений інтерес суспільства, зокрема науковців і практиків, до шляхів ефективного формування системи корпоративного управління інноваціями промислового підприємства. Для стимулювання модернізації промисловості з метою забезпечення конкурентоспроможності регіону на основі інновацій можуть бути використані наступні інструменти: формування ринку збуту конкурентоспроможної продукції та послуг з використанням механізмів, що регулюють закупівлю вітчизняної наукоємної продукції для державних потреб; стимулювання інвестицій у модернізацію промисловості на інноваційній основі шляхом удосконалення механізмів часткового фінансування державою та приватним бізнесом великих інноваційних проектів; мотивація підприємств до впровадження інновацій на основі стимулювання вітчизняних підприємств до придбання сучасних технологій, створених українськими розробниками; стимулювання процесів реформування промисловості; створення корпоративних структур, що об'єднують сфери виробничої та науково-технічної діяльності. Серед них - державні центри науки та високих технологій. Подальший розвиток національної інноваційної системи країни має бути спрямований, насамперед, на забезпечення системної інтеграції всіх її елементів та їх ефективної взаємодії.
Посилання
Grinyova V.M., Vlasenko V.V. (2005) Organizational problems of innovative activity at the enterprise: monograph Kharkiv: INZHEK, 2005, 200 p.
Ilyashenko S.M. (2010) Innovative management: a textbook. Sums: University Book. 334 p.
Stadnik V.V, Yokhna M.A. (2006) Innovative management: a textbook. Kiev: Academic, 464 p.
Petukhova O.M. (2012) Formation of enterprise innovation management system. Science. Labor Nat. un-food. Technologies, № 43, P. 174–180.
Kozlovsky V.A. (2007) Innovative management: textbook. tool. Vinnytsia: VNTU, 210 p.
Klius Y.I. (2015) Organizacijno-informacijne formuvannya korporativnogo upravlinnya innovaciyami. Globalni ta nacionalni problemi ekonomiki, no 6. Available at: http://global-national.in.ua/issue-6